Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte

- Ziele der eigenen Ausbildertätigkeit kennen und verstehen
- Motivationsfaktoren erkennen, verstehen und einsetzen
- Klärende und motivierende Einführungsgespräche führen
- Grundlagen der Delegation verstehen und anwenden
- Aufgaben klar und motivierend vermitteln
- Regelmäßiges klares und faires Feedback geben

Die Tätigkeit als Ausbilder oder Ausbildungsbeauftragter
Vorkenntnisse sind nicht erforderlich

In dem Training lernen die Teilnehmer, ihre Azubis zu selbständig denkenden und handelnden Mitarbeitern zu entwickeln. Sie erfahren, wie sie sie darin fördern, Gelerntes auf andere Bereiche zu übertragen und Probleme lösungsorientiert und konstruktiv anzugehen.

Die Teilnehmer reflektieren, welche Aufgaben sie an Auszubildende übertragen können, damit sie an diesen Aufgaben wachsen und noch selbständiger arbeiten.

Am eigenen Beispiel erleben sie Unterschiede zwischen intrinsischer und extrinsischer Motivation und wie sie diese Motivationsfaktoren für ihre Ausbildertätigkeit nutzen können

Sie erfahren, welche Rahmenbedingungen zu Beginn eines Einsatzes mit dem Auszubildenden geklärt werden sollten und wie sie die gemeinsame Basis für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit legen können.

Sie trainieren, Aufgaben klar zu delegieren, Verantwortung zu übertragen und Rahmenbedingungen und Zwischenschritte zu definieren. Sie lernen eine dialogorientierte Gesprächsführung, die den Auszubildenden und dessen Kenntnisse und Fähigkeiten wertschätzend einbezieht und fördert.

Die Teilnehmer erfahren, wie sie mit regelmäßigen Rückmeldungen ihre Auszubildenden motivieren. Sie trainieren, positive Verhaltensweisen anzuerkennen und Kritik konstruktiv und fördernd anzusprechen. Sie lernen, ihr Feedback so zu formulieren, dass es klar, fair und wertschätzend ist.

Expertise des Trainers

- Mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung
(u. a. Koordination der kaufmännischen und gewerblichen Ausbildung und Berufsschule, Ausbilderin)
- Ausbildung zur Kommunikationstrainerin, BDVT-geprüfte Trainerin
(u. a. Kommunikationstechniken, Methodik und Didaktik, Transfer)
- Über 9 Jahre Tätigkeit als freiberufliche Trainerin
(u. a. für Ausbilder, Auszubildende, Teamleiter, Mitarbeiter in Service und Verkauf)
- Ausbildung zur Schauspielerin mit dem Abschluss der Bühnenreife
(Schwerpunkte: Bühne, Ausdruck von Körper und Stimme)

- Input
- Lehrgespräche und Austausch im Plenum
- Einzelreflexion
- Partner- und Gruppenarbeit
- Praxissimulationen mit moderierter Auswertung

Hinweis

Der Eingang auf Werk 6 ist zugangsgesichert. Für den Zeitraum des Seminars werden Ihre Stempelkarten für den Nebeneingang freigeschaltet.
Der FH Schulungsraum befindet sich im 2 Stock.